Ильшат Фазрахманов принял участие в заседании Координационного совета по аграрному образованию в рамках форума «Уфимский международный салон образования «Образование будущего»

Накануне в выставочном комплексе «ВДНХ-ЭКСПО» состоялось заседание Координационного совета по аграрному образованию в рамках форума «Уфимский международный салон образования «Образование будущего». На заседании Координационного совета присутствовали руководители и специалисты Министерства сельского хозяйства РБ, Министерства образования РБ, руководители и директора общеобразовательных и среднепрофессиональных учреждений, Башкирского государственного аграрного университета, Башкирского научно-исследовательского института, Академии Наук республики, руководители крупных агрохолдингов и сельскохозяйственных предприятий республики. Вел заседание министр сельского хозяйства РБ Ильшат Фазрахманов. В своем выступлении он подчеркнул, что тема профориентационной работы с молодежью на сегодня особенно актуальна – это подготовка высококвалифицированных специалистов, востребованных нашими аграриями, это новые компетенции в образовательном процессе, это наставничество, это закрепление молодых людей в отрасли. По мнению министра, в плане улучшения производственных показателей, важнейшим является подготовка кадров. Развитие высокотехнологичного сельскохозяйственного производства предъявляет все более высокие требования к уровню и качеству подготовки специалистов и соответственно к качеству обучения в учебных заведениях. Поэтому для успешной работы сельскохозяйственным предприятиям нужны профессионалы и подготовка квалифицированных кадров для АПК имеет огромное значение. Хозяйства республики остро нуждаются в зоотехниках, ветеринарных врачах, агрономах, инженерах по механизации сельского хозяйства, экономистах и бухгалтерах. Аналогичная ситуация и по рабочим профессиям. Ежегодно на селе испытывают острый дефицит в операторах сельскохозяйственной техники, доярках, животноводах, овощеводах. Как считает Ильшат Ильдусович, в подготовке кадров остро стоит вопрос взаимодействия производства, образования и власти. Если работодатель не будет принимать участие в образовании, он не получит такого работника, какого хочет. В текущем году начата работа по формированию образовательного кластера с сетью стажировочных площадок. Это обеспечит доступ к оборудованию, машинам и механизмам учащихся и педагогического состава образовательных организаций Республики Башкортостан. Также ведется работа по созданию ресурсных центров и оборудованию работодателями учебных лабораторий в сельскохозяйственных колледжах. Резюмируя свое выступление министр подчеркнул, что современные вызовы, стоящие перед сельскохозяйственной отраслью республики диктуют делать ставку на инновации и высокотехнологичные проекты. Прежде всего, АПК нуждается в информационных технологиях и других инновациях, которые соответствуют нуждам аграриев. Повышается зависимость АПК от инновационных технологий, в том числе от робототехники, генетики, отрасли IT, поэтому их внедрению следует уделить особое внимание. Для работы с инновационными технологиями нужны высококлассные профессионалы. А это ставит серьёзные задачи перед аграрным образованием. Заместитель министра сельского хозяйства РБ Ляля Давлетбаева сообщила о новом векторе в системе подготовки кадров для АПК и научно-технической программе развития сельского хозяйства на 2017-2025 годы. По словам Ляли Рифмировны, низкий уровень оплаты труда и неудовлетворительное качество большинства рабочих мест в сельском хозяйстве усугубляют диспропорции на рынке труда, в результате в этой сфере может продолжиться негативная тенденция оттока высококвалифицированных кадров. За последние пять лет численность специалистов на селе уменьшилась на 5%, главных специалистов – на 14%. В АПК  РБ функционирует более 7 тыс. крупных, средних и малых сельхозтоваропроизводителей, общей численностью 72 тыс. чел. Здесь работает более 9 тыс. руководителей и главных специалистов, или 94% от потребности. Среди них около 47% имеют высшее образование и только 13% среднее профессиональное. Сельское хозяйство республики обеспечено специалистами агрономических служб и главными зоотехниками – на 80%, специалистами ветеринарных служб – на 85%, экономистами и бухгалтерами – на 90%.  Численность рабочих массовых профессий составляет около 46 тыс.чел. (17 тыс.чел. – специалисты среднего звена, начальники звеньев, участников). Ежегодный дефицит по республике – 3 тыс.чел., особенно в период сезонных полевых работ. Сегодня обеспеченность трактористами составляет 75%, комбайнерами – 90%,  операторами машинного доения -  90%, агрономами – 70%. Наибольший дефицит механизаторов в текущем сезоне отмечался в Альшеевском, Кармаскалинском, Уфимском, Кигинском, Караидельском районах. Ежегодно в республике учебные заведения аграрного профиля заканчивают более 4,5 тыс. выпускников – будущих работников АПК. Из них трудоустраиваются в сельскохозяйственных организациях только 20%. То есть 80% выпускников идут работать не по специальности. Сегодня аграрному сектору требуются высококвалифицированные менеджеры и специалисты с опытом работы и глубоким знанием предметной области: это IT технологии, генетика, автоматизация процессов, инженерная графика, биотехнологии и т.д. Не находя таких специалистов на нашем рынке, работодатель готов их привозить отовсюду и предлагать им достаточно высокие зарплаты: на руководящие должности сегодня предлагается до 120 тыс. руб. Главным агрономам - 25-80 тыс.руб. При этом все руководители единогласно заявляют о нехватке специалистов. Более половины (51%) компаний решают проблему нехватки кадров с помощью организации обучения, также они нанимают стажеров (38%), специалистов из других областей (26%) или перемещают сотрудников внутри компании (23%). Динамика доходов сотрудников агропромышленного сектора также, по оценке респондентов, оказалась положительной — у 51% доходы выросли в 2016 г., еще 56% ожидают их прироста в 2017 г.  При этом тренд на антикризисное сокращение персонала покидает этот сегмент рынка труда: если в 2016 году сокращения проводили 23% компаний АПК, то в 2017 г. это планируют делать только 8% из них. В текущем году Минсельхозом России была разработана программа по кадровому обеспечению АПК до 2020 года. В ее рамках Минсельхоз планирует внедрить систему оценки и сертификации руководителей, разработать систему подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров. В ходе реализации документа на бюджетные средства будет вестись работа по улучшению качества жизни и создания благоприятных условий труда и быта на селе. Оператором будет специально созданное или действующее ранее учреждение или некоммерческая организация. Одна из основных функций оператора состоит в разработке проектов технических заданий для проведения конкурсов и в организации экспертизы представленных проектов. Со стороны Республики Башкортостан в настоящий момент тоже оказывается поддержка молодым специалистам. Так, обновлен Указ Президента Республики Башкортостан «О поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса». С будущего 2018 года будут производиться единовременные выплаты по 300 тысяч рублей специалистам со средним профессиональным образованием и 500 тысяч рублей специалиста с высшим образованием, трудоустроившимся в сельскохозяйственных предприятиях и фермерских хозяйствах. В этом году 456 семей получили Свидетельства о предоставлении социальной выплаты на строительство (приобретение) жилья в сельской местности, в том числе 354 – это молодые семьи и молодые специалисты. Из них более 66 % - работники агропромышленного комплекса. По мнению заместителя министра, очень важно, что теперь поддерживаются местные инициативы граждан по развитию своих сёл. Этому способствует реализующийся на территории нашего региона проект по поддержке местных инициатив – инициатив сельских сообществ. Поддерживаются и финансируются реальные, реализуемые и нужные сельскому сообществу инициативы. В целях повышения уровня компетенций будущих специалистов и их закрепления в сельской местности в текущем году Минсельхозом а начата работа совместно с колледжами и работодателями по формированию сети стажировочных площадок и  ресурсных центров. На сегодняшний день около 30 предприятий (среди которых МТС «Центральная», ОАО «Уфагормолзавод», «Башкирская зерновая компания», «Башкирский бройлер», ГУСП совхоз «Алексеевский», «Башсельхозтехника» и др.) выразили желание включиться в образовательный процесс и на своей базе организовать такие площадки для студентов и преподавателей. Как говорит Ляля Рифмировна, основным решением кадровой проблемы является сотрудничество образовательного учреждения и работодателей. Работодателям нужно активно взаимодействовать с образовательными учреждениями, принимать участие в разработке учебных планов и прохождении производственной практики, создавать кафедры на производстве. Выгодность подготовки собственных специалистов отмечают и эксперты кадровых агентств, и одним из вариантов может стать система дуального обучения, которая предусматривает последовательное внедрение в среднее профессиональное образование практико-ориентированной (дуальной) модели обучения. Она построена на  взаимодействии сфер труда и профессионального образования при участии разных структур, организаций, министерств и ведомств, разделяющих функции по обеспечению работы системы. Сегодня важна система профориентации, подкрепленная созданием качественных рабочих мест, развитием инфраструктуры региона. Еще одной формой подготовки нужных для работодателя специалистов является целевое обучение. Этот вид обучения становится выгодным работодателю, если «на выходе» выпускник получает квалификацию, позволяющую минимизировать адаптационный период и обеспечивающую качественную самостоятельную работу. По мнению Ляли Рифмировны, работодателям в сфере АПК вполне по силам создать такой «контент» с сельхозяйственными образовательными учреждениями. В ходе такой работы, кроме профессиональных компетенций и более быстрой адаптации молодежи к своей профессии, есть еще один фактор – это мотивация. Проект «Школа молодого фермера», которая  запускается с этого года, нацелена на сельскую молодежь. Проект будет обучающим на базе пилотных сельскохозяйственных колледжей. Цель – рассказать о современных проектах  в АПК, о новых компетенциях, научить молодежь основам эффективного ведения агробизнеса, финансового планирования, прогнозирования, работе с банками и инвесторами, современным агротехнологиям и научным разработкам. В заключение Ляля Рифмировна отметила, что нужно всем работать в одной связке: школа-образовательное учреждение-работодатели на основе построения многоуровневой подготовки квалифицированных кадров. В процессе реализации такого подхода школы будут решать проблему профориентации учащихся с уклоном в сельскохозяйственную сферу. Колледж или ВУЗ - вести целевую подготовку кадров, соответствующих современным требованиям высокотехнологичных производств в сфере сельского хозяйства. Работодатели – готовить мотивированного специалиста. А органы местного самоуправления – обеспечивать успешное развитие территории параллельно с развитием сельхозотрасли. Также на мероприятии рассматривались и обсуждались такие темы как  основные направления и перспективы развития образования,  закрепление и мотивация молодежи в сельскохозяйственном производстве, создание образовательного кластера АПК, опыт сотрудничества колледжей и  работодателей и др. Гости из регионов – Кировская область, Краснодарский край, Республика Татарстан – поделились опытом в подготовке кадров для АПК и интересными проектами в агрообразовании молодежи. В рамках мероприятия также состоялось торжественное награждение почетными грамотами Министерства сельского хозяйства Республики Башкортостан. Пресс-служба Министерства сельского хозяйства РБ

Ещё новости о событии:

Ильшат Фазрахманов принял участие в заседании Координационного совета по аграрному образованию в рамках форума «Уфимский международный салон образования «Образование будущего» - Bashkortostan.Ru
Накануне в выставочном комплексе «ВДНХ-ЭКСПО» состоялось заседание Координационного совета по аграрному образованию в рамках форума «Уфимский международный салон образования «Образование будущего».
12:52 26.10.2017 Bashkortostan.Ru - Уфа
Накануне в выставочном комплексе «ВДНХ-ЭКСПО» состоялось заседание Координационного совета по аграрному образованию в рамках форума «Уфимский международный салон образования «Образование будущего».
12:42 26.10.2017 Министерство сельского хозяйства - Уфа
 
По теме
      Накануне в выставочном комплексе «ВДНХ-ЭКСПО» состоялось заседание Координационного совета по аграрному образованию в рамках форума «Уфимский международный салон образования «Образование будущего».
26 октября состоится очередное заседание Совета, на котором будут рассмотрены результаты проведенной независимой оценки качества оказания услуг организациями в сфере образования,
В рамках реализации дополнительных мероприятий в области содействия занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке труда Республики Башкортостан,
Указом Главы Республики Башкортостан Рустэма Хамитова исполняющим обязанности министра лесного хозяйства Республики Башкортостан назначен Марат Шарафутдинов.
Указом Главы Республики Башкортостан Рустэма Хамитова исполняющим обязанности министра лесного хозяйства Республики Башкортостан назначен Марат Шарафутдинов.
Ирина Волк, телеграм - Башинформ Фото:Ирина Волк, телеграм Сотрудники управления МВД России по Стерлитамаку при мониторинге интернета выявили видеозаписи, на которых интернет-стример допустил высказывания, оправдывающие терроризм,
Башинформ
Внимание! Розыск! - УФССП по Республике Башкортостан Отделением судебных приставов по Стерлитамакскому району ГУФССП России по Республике Башкортостан за неуплату денежных средств на содержание несовершеннолетней дочери разыскивается Азнаев Азамат Дальмирович.
УФССП по Республике Башкортостан
В Уфе пройдет совещание по борьбе с онкологическими заболеваниями - Красное Знамя Как сообщает пресс-служба министерства здравоохранения Башкортостана, 29 марта в Уфе пройдет совещание «Борьба с онкологическими заболеваниями в Республике Башкортостан: диагностика, лечение, маршрутизация».
Красное Знамя
                                                                                                        На заседание Совета                                                                                              
ОМВД по Нефтекамску